Trouvez les offres d'emploi dans le BTP

Votre mission :
En lien direct avec le responsable de l'activité maintenance, vous interviendrez seul ou en équipe, sur des installations CVC plomberie, électricité courants et courants faibles principalement tertiaires. Pour cela vous devrez : - Réaliser les opérations de maintenance préventives - Réaliser des dépannages et des petits travaux de remplacement - Gérer et contrôler l'intervention de prestataires/sous-traitants intervenant pour le compte d'ARTIFEX CLIMATIS - Vous faites respecter les consignes de sécurité - Vous représentez l'entreprise et êtes garant de son image de marque

Votre profil :
- De formation CAP/BEP/BAC Pro, vous justifier d'au moins 5 ans d'expérience dans un poste similaire - Vous avez une réelle connaissance et expertise de la maintenance - Autonome et organisé, vous êtes impliqué et faites preuve de réactivité

Conditions d'emploi :
Contrat en CDI Salaire entre 2300 et 2600 € / mois Primes ponctuelles Avantages : - Mutuelle - Véhicule personnel Poste basé à Cagnes-sur-Mer (06) - Chantiers régionaux

Votre mission :
Vous interviendrez sur des chantiers variés aussi bien en neuf qu'en rénovation : - maçonnerie générale : mur, isolation,… - rénovation intérieure : carrelage, enduits,… - rénovation extérieure : escaliers, terrasse,… - aménagement extérieur : pavés, abords de piscine,… Vous réaliserez vos chantiers en équipe.
Votre profil :
Nous recherchons une personne expérimentée (au moins 5 à 8 ans d'expérience) et autonome. Maçon professionnel, vous avez à coeur de réaliser un travail soigneux et de qualité. Vous respectez les consignes, les règles de sécurité et les délais qui vous sont impartis.

Conditions d'emploi :
Contrat : CDI Rémunération : 2.500 € net Avantages : prime panier, mutuelle prise en charge à 100% Véhicule fourni Poste situé à Vif (38) - Chantiers dans l'agglomération Grenobloise.

Votre mission :
Le/ la chef(fe) de chantier assure l'exécution du chantier dans le respect du plan de retrait. Il/elle est l'interface entre le chantier et le conducteur de travaux. Il/elle fixe les objectifs à atteindre par les différentes équipes du chantier et suit l'atteinte de ces objectifs. Le/la chef(fe) de chantier veille à la validité de l'aptitude médicale et de la formation du personnel de chantier. Le/la chef(fe) de chantier s'assure de la validité des certificats des matériels présents sur le chantier et vérifie l'état de ces matériels. Le/la chef(fe) de chantier gère les stocks de consommable et le matériel de chantier en assurant une bonne rotation et en les minimisant autant que possible. Le/la chef(fe) de chantier vérifie l'état de propreté et d'entretien des équipements de protection respiratoire des opérateurs du chantier. Le/la chef(fe) de chantier assure l'application du programme de contrôle et d'analyse transmis par le conducteur de travaux.

Votre profil :
Niveau d'expérience : Vous justifiez d'une expérience de 3 à 5 ans d'expérience à un poste similaire dans le domaine du bâtiment. Détail sur la formation : De formation ss3 encadrement de chantier désamiantage études et développement). - Une formation ou des connaissances en désamiantage sont nécessaires. - Autonome et doté(e) de l'esprit d'initiative, vous possédez un bon relationnel et le sens du travail en équipe avec une Capacité à fédérer Permis de conduire : Permis B

Conditions d'emploi :
Contrat : CDI Salaire horaire : 13/20€ brut sur 12 mois - Mutuelle - Comité d'entreprise - Véhicule personnel Localisation : ZA Lavoisier 6 rue Lebon 77220 Presles en brie

Votre mission :
En collaboration avec l'équipe dirigeante et après une période de formation, vous serez en charge de : - Réaliser le pilotage et le suivi d'une affaire à forte valeur technique et financière (produits, équipements, installations, prestations, solutions). - Vous serez le lien entre le client et les l'entreprise par la prise en charge des aspects commerciaux, techniques et financiers. Et vos activités : • Développement commercial • Gestion et suivi des projets • Négociation et rédaction de contrats

Votre profil :
Expérience : Expérience terrain privilégiée Diplôme : pas besoin de diplôme Vos compétences : • Analyse les besoins, prospecte les clients et nouveaux clients en termes de faisabilité et rentabilité • Fidélise les clients existants sur un secteur géographique donné • Négocie avec eux • Suis et coordonne les études techniques, les études de prix et les opérations • Recherche des partenaires et sous-traitants éventuels • Assiste les clients • Assure le transfert du dossier aux équipes chargées de la production • Respecte la législation sociale et le droit commercial • Répond aux appels d'offres avec l'aide des équipes Vous avez quelques compétences en métallerie, serrurerie, menuiserie du bâtiment ou vous avez déjà une formation et/ou expérience en agencement magasin. Vous connaissez les outils informatiques et numériques. Vos qualités : • Autonomie • Capacité d'adaptation • Engagement

Conditions d'emploi :
Contrat : CDI (ou tout contrat) Salaire : Selon profil et expérience Le groupe offre la possibilité de spécialisation, mutation interne et autres avantages (forte mutuelle, chèque cadeaux, CE, primes... L'affiliation BTP apporte aussi des avantages comme des primes de congés, accès à des prêts à taux 0 pour l'habitat…) Vous utiliserez le véhicule de la société, téléphone, PC portable. Le poste est à pourvoir en Grand Est Lieu : Phalsbourg (57)

Votre mission :
Vous serez amené(e) à : - Assurer les visites auprès des clients, identifier leurs besoins - Etablir les devis correspondants - Assurer le suivi des clients : mise en oeuvre, respects des délais, réponse aux demandes d'ajustement…

Votre profil :
Vous justifiez d'une expérience significative en tant que Chargé(e) d'affaires ou technico-commercial dans le bâtiment. Vous avez le goût du challenge et souhaitez mettre vos compétences au service du développement de l'entreprise en occupant un poste stimulant et dynamique. Vous avez un excellent sens du relationnel et une réelle capacité à convaincre. Vous êtes rigoureux, organisé et autonome. Votre sens des résultats, vos qualités d'organisation et votre esprit d'initiative sont des atouts essentiels.

Conditions d'emploi :
Contrat : CDI 39H/semaine Rémunération : à définir selon le profil Avantage(s) : Véhicule, ordinateur, téléphone Poste basé à Bièvres

Votre mission :
Sous la supervision du responsable des achats, Se charge d'épauler l'acheteur. Apporte son soutien dans diverses tâches liées à l'acquisition, prend ses responsabilités face au suivi administratif des acquisitions, mais ne décide pas seule. Peut gérer le budget de certaines familles d'achat. Aide à la préparation des achats, par des recherches d'informations sur le marché, peut consulter et dépouiller les offres. Contacts internes/externes : - fournisseurs - prestataires de services - conducteurs - comptabilité Tâches et Responsabilités - Emettre les demandes d'avoir (du 21 au 23 du mois) suite aux rapprochements BL Factures - Répondre aux contestations et suivre les retours de marchandise (1 fois par mois) - Eventuellement Passer des commandes et vérifier les ARC - Déclarer les sinistres automobiles, mettre le conducteur en relation avec l'expert, faire le suivi avec l'assurance, mettre à jour le tableau de bord sinistralité (à chaque évènement) - Location des véhicules: coordonner les livraisons et les restitutions des véhicules avec les conducteurs et les loueurs (à chaque évènement) - Contrôle technique: tenir le tableau de bord, informer les conducteurs de la date limite (1 fois par mois) - Suivre les petits contrats d'entretien espace verts, ménage climatisation, nettoyage chéneaux - Créer les fournisseurs sur la base ERP - Créer les articles, les modifier sur la base ERP - Etablir les fiches qualités fournisseurs et faire la synthèse (1 fois par an) - Assister la responsable achat sur le montage du séminaire et le repas de fin d'année - Proposer des solutions faces aux difficultés rencontrées dans sa mission

Votre profil :
Expérience impérative dans le domaine du bâtiment. Idéalement, vous avez une expérience en achats / approvisionnement, mais si besoin, une formation interne sera assurée. Bonne autonomie et ténacité Bonne capacité d'organisation et bon relationnel

Conditions d'emploi :
Contrat : CDI à mi-temps Horaires à fixer selon votre convenance. Rémunération selon profil et expérience. Poste basé en Essonne, proche de Montlhéry.